El Real Decreto-Ley 5/2023 amplía las causas de nulidad de los despidos
La normativa introduce nuevas causas expresas de nulidad de los despidos, tanto objetivos como disciplinarios, en torno a las medidas de conciliación
Derecho Laboral
Las empresas que tuvieron que paralizar su actividad por el COVID pueden beneficiarse de una reducción del Impuesto de Actividades Económicas
El Tribunal Supremo ha declarado que las empresas que se dedican a la actividad de hostelería y restauración y que tuvieron que paralizar su actividad, cerrando sus instalaciones,…
Las tres nuevas bajas por Incapacidad Temporal que entran en vigor el 1 de junio
La baja por menstruación incapacitante, la baja por aborto y la baja en la semana 39 de embarazo son los nuevos supuestos para solicitar la incapacidad temporal
La Ley de Familias ampliará las causas de nulidad de los despidos
Desde el proyecto de Ley de Familias, se ampliará las causas de nulidad de los despidos (tanto por causas objetivas como disciplinarias).
¿Qué tres nuevos supuestos de incapacidad temporal entrarán en vigor el 1 de Junio?
El próximo 1 de junio de 2023 entran en vigor tres nuevas situaciones especiales de incapacidad temporal
